9月3日，广西新华书店集团股份有限公司就干部选拔任用和人事档案管理工作开展人事干部业务能力提升培训班。广西新华书店集团股份有限公司党委副书记、董事、工会主席岑刚出席开班仪式。

广西新华书店集团股份有限公司党委副书记、董事、工会主席岑刚在开班仪式上讲话

开班仪式上，岑刚强调干部选拔任用和人事档案是组织人事工作中的核心内容和关键要素，并重点阐述了干部选拔任用工作和人事档案管理工作的辩证统一关系，明晰了两者的定位和作用，同时还结合集团股份公司干部管理工作情况，对下一步工作的开展进行了部署，并对全体学员提出了希望和要求：一是要提高认识，高度重视干部选拔任用工作和人事档案管理工作的重要性。通过了解两项工作之间的内在联系，把握干部管理工作的特点和规律，充分运用政策工具加强干部队伍建设。二是要勇于担当，破解干部选拔任用工作和人事档案管理工作中的难题。要敢于担当，坚定信念，昂扬斗志，用“钉钉子”的精神去破解实际工作中遇到的瓶颈和难题。三是要加强学习，努力提升工作能力和业务水平。要带着问题学、带着思考学、带着责任学，确保学有所获、学有所悟、学有所成，在学习中增长真才实干，并强化学习成果运用，以高效管理和优质服务助推干部队伍建设。

学员在培训中认真做笔记

此次培训班为期2天，旨在通过专题授课、经验交流和业务研讨等形式，重点聚焦干部选拔任用和人事档案管理等业务模块，对集团股份公司组织人事干部进行一次全面系统的教育培训，不断增强组织人事干部的政治素质和综合能力，提升集团股份公司干部选拔任用和人事档案管理工作的整体水平，为集团股份公司深入贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策，落实全面从严治党特别是从严管理干部，加强党的全面领导打下坚实的基础。

自治区退役军人事务厅人事处副处长蓝邕江在授课

开班仪式结束后，自治区退役军人事务厅人事处副处长蓝邕江为学员们讲授了干部选拔任用工作的相关专业课程。

开班现场

广西出版传媒集团有限公司本部、广西新华书店集团股份有限公司本部、教材公司、各出版社和广西民族印刷包装集团有限公司组织人事部门负责人、业务骨干共140余人参加培训。